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保密協(xié)議是否有補(bǔ)償?
保密協(xié)議是否有補(bǔ)償?
依照法律規(guī)定,負(fù)有保密義務(wù)的主體,如技術(shù)合同雙方當(dāng)事人、公司高管等,在簽訂保密協(xié)議時(shí)并不一定會(huì)有補(bǔ)償。這是因?yàn)楸C軈f(xié)議的主要目的是保護(hù)機(jī)密信息不被泄露,而不是為了給予補(bǔ)償。然而,協(xié)議雙方可以自行約定相關(guān)補(bǔ)償事項(xiàng),包括保密補(bǔ)償。如果雙方在協(xié)議中沒(méi)有約定補(bǔ)償事項(xiàng),那么一般就沒(méi)有補(bǔ)償。
法律依據(jù):
《中華人民共和國(guó)民法典》第五百零一條
當(dāng)事人在訂立合同過(guò)程中知悉的商業(yè)秘密或者其他應(yīng)當(dāng)保密的信息,無(wú)論合同是否成立,不得泄露或者不正當(dāng)?shù)厥褂?泄露、不正當(dāng)?shù)厥褂迷撋虡I(yè)秘密或者信息,造成對(duì)方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十三條
用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。
對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者,用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款,并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后,在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。
保密協(xié)議有保密費(fèi)嗎?
我國(guó)法律并沒(méi)有明確規(guī)定簽保密協(xié)議是否需要支付勞動(dòng)者保密費(fèi),因此,是否支付保密費(fèi)可以在保密協(xié)議中自行約定。法律沒(méi)有對(duì)此做出強(qiáng)制性的規(guī)定,所以簽保密協(xié)議后用人單位可以支付保密費(fèi)也可以不支付保密費(fèi),具體需要視情況而定。
根據(jù)法律規(guī)定,用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。這些保密事項(xiàng)可能涉及到公司的機(jī)密信息、技術(shù)秘密、客戶名單、研發(fā)成果等。因此,為了保護(hù)這些機(jī)密信息不被泄露,用人單位可以與勞動(dòng)者簽訂保密協(xié)議,并要求勞動(dòng)者遵守相關(guān)保密規(guī)定。
法律依據(jù):
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 第二十三條
用人單位與勞動(dòng)者可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。
對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者,用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款,并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后,在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。
《民法典》第五百零九條
當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照約定全面履行自己的義務(wù)。當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循誠(chéng)信原則,根據(jù)合同的性質(zhì)、目的和交易習(xí)慣履行通知、協(xié)助、保密等義務(wù)。當(dāng)事人在履行合同過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)避免浪費(fèi)資源、污染環(huán)境和破壞生態(tài)。
《民法典》第五百七十七條
當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。
以上則是關(guān)于“保密協(xié)議”的詳細(xì)內(nèi)容,法頭條小編已經(jīng)在上文中進(jìn)行了講解,希望這篇文章能夠?qū)δ兴鶐椭?。要是您在這方面還有疑問(wèn)的話,可以直接來(lái)電咨詢我們法頭條的在線律師。
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